Coaching Berlin Report

Coaching kann im entscheidenen Zeitpunkt - passgenau im Bedarf - stattfinden bzw. die Differenz zwischen Bedarf & Terminrealisierung nimmt um ein Vielfaches ab.

Coaching ist der Lernkontext, in dem es um Erkenntnis geht. In einem gemeinsamen Kontakt zwischen Coach & Coachee werden stetig Wahrnehmungs- und Handlungsmuster hinterfragt.

Coaching als Instrument. Doch für was ist dieses Instrument eigentlich wichtig und zu gebrauchen. Was ist der Unterschied zum Training, zur Beratung oder anderen Instrumenten.

Coaching kann überall stattfinden - wenn es genau dort wirkt. Ob beim Spaziergang, beim Angeln, beim Hobby, im Wohnzimmer, im Urlaub, im Auto, im Büro, im konkreten Arbeitsprozess, im Restaurant, beim Sport…

Coaching ist ein vielfältiger Begriff und umfasst eine Vielzahl sich durchaus in Theorie & Praxis widersprechender Ansätze.

Führung ist ein zielgesteuerter Prozess, als dessen Ergebnis eine gerichtete Entwicklungausrichtung bestimmt werden kann.

Das sogenannte Ponzo-Prinzip spielt auch in der Führung und im Projektmanagement eine wichtige Rolle, denn zwei identische Dinge wirken unterschiedlich.

Dem Halo-Effekt unterliegen wir alle. Wir alle sind betriebsblind.

Innerhalb solcher Prozesse verliert der Prozess an enormer Entwicklungsgeschwindigkeit und bedarf in jedem Steuerungsmeeting einer enorm großen Energiespritze.

Rituale haben und geben Kraft. Sie sind ein Ausdruck von Spiritualität und wirken vielfach wie ein Schlüssel zum Inneren.