Coaching Berlin Report

Qualitätskriterien von Coaching

23.03.08 (Coaching, Training & Co.)

Coaching ist eine äußerst verantwortungsvoller Ansatz. Ohne Zweifel sind mit Coaching außerordentlich große Erfolge zu erzielen. Gleichwohl kann schlechtes Coaching auch weitreichenden Schaden verursachen.

Grundlegende Qualitätskriterien für Coaching sind:

  • Eindeutige Klärung der Auftragslage, der Zielsetzung des Coachings und der Rolle der Auftraggeber im Prozess vor Beginn des Coachings
  • Klärung der Rolle und des Arbeitseinsatzes des Coachs
  • Klare Zieleformulierung und Festlegung eindeutiger Zielerreichungskriterien
  • saubere Diagnostik der persönlichkeit- und umfeldspezifischen Ausgangslage
  • Nachvollziehbarkeit der Strukturierung des Coachings und der eingesetzten Interventionsformen
  • Dokumentationen des Coaching-Prozesses
  • Multi-perspektivische Erfolgskontrolle
  • permanente Prozessreflektion (Supervision) des Coachs
  • angemessene Preis-Leistungs-Relation

Mit besten Grüßen
Stefan Missal

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Ein Kommentar

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